Salaris steeds belangrijker: verliezen cao-bedrijven de slag om talent?
In een krappe arbeidsmarkt geeft salaris steeds vaker de doorslag bij een nieuwe stap op het carrièrepad. Bedrijven die werken met cao-afspraken kunnen echter niet zomaar meedoen met stijgende salarissen. Zij moeten daarom het financiële totaalplaatje beter onder de aandacht brengen. Dat stelt recruitment consultant Thomas Boerefijn van recruitmentorganisatie Robert Walters.
Verder lezen?
U hebt het maximumaantal gratis artikelen bereikt voor deze maand. U kunt een abonnement nemen om verder te lezen.
